14. November 2019
Was wollen junge Arbeitnehmer?
Über die jungen Generationen mit den Kürzeln Y und Z wird viel spekuliert. Arbeitsvermittler Orizon hat jetzt zu diesem Thema…
Leute – Infos – Geschichten
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Über die jungen Generationen mit den Kürzeln Y und Z wird viel spekuliert. Arbeitsvermittler Orizon hat jetzt zu diesem Thema…
Im Jahr 2019 gaben 12.083 junge Fachkräfte unter anderem darüber Auskunft, bei welchen Unternehmen sie gerne arbeiten möchten und welche…
Thomas Lück wird Geschäftsführer des Nfz-Ersatzteilspezialisten ST-Templin Automotive. Er war zuvor Vice President bei PE Automotive. Mit der Berufung von…
Bewegung beim Karosserie-Spezialisten Diederichs in Bad Bentheim. Frank Rademacher wird Nachfolger von Ulrich Konert, der das Unternehmen zum Ende des…
Digitalisierung ist mehr als ein Buzzword. Sie durchdringt immer mehr unseren Arbeitsalltag. Dadurch wird zum Beispiel dezentrales Arbeiten möglich. Trotz…
Der Fachkräftemangel ist in aller Munde. Und obwohl die Firmen oft nicht mehr wissen, woher die Arbeitskräfte kommen sollen, gibt…
Eine aktuelle Studie der Marktforscher von puls zum Einsatz der Politik für Autofahrer macht deutlich: die Politik müsste mehr auf…
Ersatzteil-Spezialist Herth+Buss aus dem hessischen Heusenstamm hat den Ludwig-Erhard-Preis 2019 bekommen. Er wird an Unternehmen für ganzheitliche Management-Leistungen verliehen. Kriterien…
Unruhige Zeiten bei Mann+Hummel: Werner Lieberherr (59), Vorsitzender der Geschäftsführung von Mann+Hummel, hat einvernehmlich am 10. Oktober 2019 das Unternehmen…
Clement de Valon ist ein waschechter Aftermarket Profi. Er ist seit dem 1. Oktober 2019 für das weltweite Aftermarket-Geschäft des…
Liebe Leser von aftermarket-trends.de,
seit Juni 2019 sind wir mit frischen Artikeln aus dem automotive Aftermarket für Sie da. Nun beenden wir unsere Geschichte: aftermarket-trends.de wird keine neuen Artikel mehr publizieren.
Als kleiner Blog in einer Welt, die mehr und mehr von KI-Inhalten getrieben wird, können wir nicht dagegen halten. Zu groß ist der Aufwand, zu gering der Ertrag. Sollten unsere bestehenden Inhalte zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passen, so nehmen Sie gern Kontakt zu uns auf. Vielleicht finden wir ja einen guten Weg für eine Zusammenarbeit.
Vielen Dank für Ihre Treue sagt
Dr. Frauke Hewer
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